El número de plazas de Gestión, Tramitación y Auxilio Judicial correspondientes a la OEP 2017 son las siguientes:

Y el número de plazas de Gestión, Tramitación y Auxilio Judicial aprobadas en la OEP 2018 son:

Las plazas totales que se han aprobado para la Administración de Justicia en los años 2017 y 2018, para acceder a los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial, son 5.942 para acceso libre y 1.233 para promoción interna.

En el siguiente cuadro se desglosan las plazas totales por Cuerpos:

PLAZAS QUE SE OFRECERÁN A LOS OPOSITORES QUE APRUEBEN GESTIÓN, TRAMITACIÓN Y AUXILIO (OEP 2017-2018)

Con fecha 6 de junio de 2019, el Ministerio de Justicia ha hecho públicas las plazas que han quedado desiertas en el concurso 2018 y anteriores, referidas a los Cuerpos de Gestión PA, Tramitación PA y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, que serán ofrecidas a los opositores que aprueben las convocatorias de oposiciones correspondientes a la OEP 2017-2018.

• DESIERTAS CONCURSO 2018 RESOLUCIÓN
• ANEXO I DESIERTAS CONCURSO 2018
• ANEXO II DESIERTAS ANTERIORES A CONCURSO 2018

CONCURSO-OPOSICIÓN

La LOPJ permite utilizar el concurso oposición de manera excepcional y la situación de alta temporalidad existente en la Administración de Justicia, constituye un elemento de excepcionalidad que habilita el recurso a esta forma de proceso selectivo dentro del periodo 2017-2019.

Los acuerdos del Plan de Estabilización y los criterios comunes que se han fijado para la ejecución del mismo y que establecen el uso del concurso oposición en los procesos selectivos amparados en dicho plan.

La jurisprudencia del Tribunal Constitucional y del Tribunal Supremo en lo que se refiere al respeto a la libre concurrencia y los límites del peso de la fase de concurso y de los méritos como la antigüedad, en una proporción de 60-40%

Aún no se han establecido los criterios que van a regir estos procesos selectivos de concurso oposición ya que el Ministerio ha trasladado la primera reunión del grupo de trabajo al mes de septiembre de 2018. Será en ese momento donde se introducirán el tipo de méritos que se van a valorar junto con la experiencia como titulaciones, cursos homologados y exámenes aprobados en procesos selectivos anteriores.